Rendre plus efficace sa recherche d'emploi

DUO for a JOB propose un programme de mentorat intergénérationnel et interculturel en mettant en contact des bénévoles de plus de 50 ans avec de jeunes demandeurs d'emploi issus de la diversité, et des réfugiés, afin d'aider ces derniers dans leur intégration sur le marché du travail.

L'association donne des conseils personnalisés aux demandeurs d'emploi pour préparer leur entretien d’embauche. Elle leur propose également de participer à des simulations d'entretien afin d'optimiser les chances de décrocher un emploi.

La Cravate Solidaire collecte en entreprises et auprès de particuliers des tenues professionnelles pour homme et femme. Elle les distribue aux personnes pour favoriser leur accès à l'emploi. Des coachs en image et recruteurs bénévoles interviennent auprès des bénéficiaires pour leur fournir des conseils verbaux et non-verbaux à maîtriser en entretien d’embauche.

Le service Formation de Lille Avenirs a pour objectif de faciliter l’accès des jeunes à la formation. Après avoir identifié avec un conseiller professionnel le niveau de connaissance ou de diplôme nécessaire à la réalisation de son objectif professionnel, le jeune est orienté vers la formation la plus adaptée. Une fois entré en formation, le jeune fait l'objet d'un suivi. A l'issue de son cursus, un bilan des compétences acquises est réalisé.

Lille Avenirs met à disposition des conseillers professionnels qui assurent un accompagnement personnalisé à la recherche d'emploi. Plusieurs ateliers sont proposés dans le cadre d'un espace interactif : atelier découverte des métiers, ateliers techniques de recherche d’emploi. Des immersions et stages en entreprise permettent aux jeunes de confirmer leur projet professionnel. Possibilité également est offerte aux jeunes de se faire parrainer par un professionnel issu du monde de l'entreprise.

Lille Avenirs mobilise également la garantie jeunes qui est un dispositif d'accompagnement intensif et qui s'adresse aux jeunes de 16 à 25 ans en situation de grande vulnérabilité sociale. Cet accompagnement ouvre droit à une allocation pour faciliter les démarches d’accès à l’emploi.

Un référent PLIE (Plan Local pour l'insertion et l'emploi) au sein de Lille Avenirs se tient à la disposition des jeunes pour les accompagner dans leur projet professionnel et en fonction de leurs souhaits et de leurs possibilités leur présentera différentes pistes de parcours : formation, emploi, immersion en entreprise, intérim... Il peut également leur être proposé un accompagnement social.

L’association accueille les femmes en situation d'insertion sociale et ou professionnelle (situation financière précaire, en recherche d'emploi, en contrat précaire: CDD, Contrat Aidé, RSA Activité....) inscrites à pôle emploi. L’association dispose d’un salon de beauté proposant différentes prestations (brushing, manucure, épilation) leur permettant de valoriser leur image et retrouver de la confiance en elles.